В Перечень документов, необходимых для ведения личного дела государственного служащего, внесли дополнительные сведения
Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 5 июля 2024 года № 107 внесены изменения и дополнения в приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 10 сентября 2021 года 158 «О некоторых вопросах прохождения государственной службы»
* Введено в действие с 12.07.2024 года
Личное дело государственного служащего включает в себя следующие документы:
…
5) выписки из актов Президента Республики Казахстан о награждении государственными наградами и юбилейными медалями, а также из иных актов о награждении ведомственными наградами (при наличии);
..
14) данные о бизнес-идентификационных номерах организаций и индивидуальных идентификационных номерах индивидуальных предпринимателей, в которых служащий осуществлял трудовую деятельность (при наличии);
15) данные об индивидуальных идентификационных номерах близких родственников;
16) сертификаты Qazaq resmi test/Qaztest и (или) об уровне владения иностранного языка, действительные на момент формирования или обновления личного дела (при наличии);
17) данные о личных достижениях, связанных с профессиональной деятельностью;
18) данные о социально-общественной деятельности и способностей служащего в сфере науки, культуры, искусства и спорта.
НОВЫЙ п.3. Данные, указанные в подпунктах 14), 15), 16), 17) и 18) пункта 1 настоящего перечня, введутся исключительно в информационной системе «Е-қызмет» без их хранения в бумажном виде.
НОВЫЙ п.4. Обеспечение качественного ведения личного дела государственного служащего в информационной системе «Е-қызмет» в соответствии с законодательством возлагается на руководителя аппарата государственного органа, а в государственных органах, в которых отсутствует должность руководителя аппарата, – на лицо, имеющее право назначения на государственную должность.