Предоставление экологического отпуска по основной должности и должностям на условиях совместительства

Блог Министра труда и социальной защиты населения РК Дуйсеновой Т.Б. (№ 744432 от 20.06.2022г.)

ВОПРОС: В школе работник работает учителем русского языка на 24 часа нагрузки, на 0,25 ст. педагогом дополнительного образования по внутреннему совместительству, а также учителем по внутреннему совместительству русского языка с нагрузкой 2 часа. 

То есть действуют три договора, один основной и два по внутреннему совместительству, при оформлении в отпуск работника должна ли школа предоставлять экологический отпуск по внутреннему совместительству по двум должностям? 

Ранее уже дан ответ номер обращения 742878, согласно которого указано, что работодатель по просьбе работника – совместителя предоставляет ему отпуск без сохранения заработной платы на дни, составляющие разницу в продолжительности отпусков, однако не дан ответ дается ли экологический отпуск учителям по внутреннему совместительству, если экологический отпуск дан по основной должности? 

В данном случае экологический отпуск должен быть предоставлен три раза по трем должностям, учитель рус.языка и литературы основная должность, педагог дополнительного образования по внутреннему совместительству, учитель рус.языка и литературы по внутреннему совместительству?

ОТВЕТ: В соответствии с пунктом 5 статьи 92 Трудового кодекса Республики Казахстан работникам, работающим по трудовому договору о работе по совместительству, оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе.

Гарантии для работников, осуществляющих трудовую деятельность в зонах экологического бедствия и радиационного риска, устанавливаются законами Республики Казахстан (статье 127-1 Кодекса). В соответствии со статьей 13 Закона Республики Казахстан «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне» (далее – Закон) население, проживающее на территориях радиационных рисков, определенных Законом, имеет право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. При совместительстве экологический отпуск предоставляется как по основной должности, так и по должности по совместительству. 

Таким образом, в обозначенном случае, при совместительстве на нескольких должностях экологический отпуск предоставляется по каждой должности.